2018年7月12日公司相關技術人員到達葫蘆島《中石油錦西煉化總廠生活區供暖維修改造工程》項目，加上前期參與施工的管理人員人數達到將近20人，由于許多同志沒有接觸過供暖施工的項目，剛到的時候還有些生疏，雖然在技術方面會有些茫然，但管理方面應該是相通的，就從這個方面開始入手，大家先了解施工的流程在總體上把握方向 ，再慢慢熟悉材料，施工工藝，自我完善，努力將這個項目完美的施工完成，實現自我充實和提升。
供暖改造項目包括一戶一閥入戶改造，外網施工，泵站改造，大家剛剛到項目的時候外網和泵站還沒有開始施工，先從入戶改造施工開始，前期已經有三四個同事在這負責先期工作，各負責一區，所以以老帶新的形式先帶我們這些后來的同事熟悉熟悉各自負責區的現場情況及施工隊伍。經過一段時間的熟悉，后續開始施工的片區越來越多，大家被分配到各自負責的一區，大家相互配合，通力合作，有不明白有問題的地方一起商議，由于樓數較多，戶數龐大，而且施工阻力大，大部分百姓對原供暖較滿意，并對施工材料存在質疑，還有原供暖為完全免費，現在一戶一閥可能會收費等各種原因，造成入戶困難，所以經過大家的討論，部分困難區域先進行樓道內無縫鋼管的施工，慢慢滲透施工。我剛拿到圖紙時連DN是什么意思都不知道，經過同事們這種相互幫扶，互相討論才對這些材料和規格有了全面的認識，管徑管材，活接閥門等等。
其實技術工藝方面還不是最難的，難的是進戶后與戶主的溝通，因為每家每戶的構造不一樣，根本無法完全按照圖紙進行施工，在進戶施工前要挨家挨戶的告訴管道的走向，提前搬動家里的家具，由于老年人居多，有的時候還會需要我們伸手幫他們搬一搬，而且為了能夠更好的開展施工還要盡量滿足住戶們的一些要求，遇到一些不合理的要求還要悉心的跟他們進行溝通，說服他們，盡量保持良好的態度，雖然有很多的困難，但現在回想起來也是對大家的歷練，增長溝通能力和解決問題的能力。
通過大家不懈的努力，10月20日準時為百姓供上了暖氣，供上暖氣后就是開始排查有沒有漏水和熱度不達標的情況，我們24小時手機不關機，有情況馬上趕到現場，查找原因，解決問題，到施工后期主要就是統計施工所用的材料和收尾的工作，前期因為無法按圖紙施工，在材料方面就會造成很多的偏差，所以大家坐在一起相互商議，各抒己見，最后統一編制了一個每戶統計的表格，我們每天挨家挨戶的將施工完成住戶所用的材料填入表格，最后統一匯總用量制做目錄臺賬，使施工用量清晰可見，最后的結算也有了依據。
這五個月的項目工作生活，不僅拓展了大家的專業技能，使大家得到了鍛煉，每個人都有了提升，與剛到項目上的懵懂有了明顯的反差，更讓我們在溝通和解決問題的能力有了很大的提升，項目工作期間，公司領導還多次來到項目部慰問了解員工的工作生活、指導思想、鼓舞士氣，與大家談心，增進大家的工作熱情。通過在項目上學習鍛煉不僅僅是圓滿的完成了工作任務，也是讓我們這些新一代的青年員工走向成熟，走向成功。
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